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20150722   淡然
续上





8.5.3  问题调查与诊断
image012.jpg

步骤

节点

描述

分析问题

2.B

问题分析员对问题进行分析;                      ITSS认证

诊断问题

3.B

问题分析员对问题进行诊断;

确定问题根源

4.B

根据对问题的分析诊断结构,确定问题的根本原因;

找到问题根源

5.B

验证是否找到了问题的根本原因;

记录问题根源

6.B

在问题单上记录问题的根本原因;

是否是已知问题

6.C

判断当前问题是否是一个已知道的错误;

关联已知问题

7.C

关联并生成已知错误;










1.输入
已接受的问题单。

2.任务
任务 3.1:确定问题根源
问题分析员组织协查任务单的问题分析员共同分析问题情况,对问题进行诊断,确定问题根源。若已确定问题根源,转入“任务 3.2记录问题根源”;若未确定问题根源转入“任务2.4分派问题单”,并予以说明。
任务 3.2:记录问题根源
问题分析员记录已确定的问题根源,并在问题管理平台中查找是否有相同或基本相同问题根源的问题, 若有转入“任务 3.3关联已知问题”。
任务 3.3:关联已知问题
问题分析员将此问题与已知问题进行关联,转入“任务5.1搜索已有解决方案”。

3.输出
已确定问题根源的问题单。

4.退出准则
问题根源已经确定并记录。


8.5.4  问题解决
image014.jpg

步骤

节点

描述

搜索已有解决方案

2.C

在知识库、历史事件、问题单中搜索问题的解决方案;

找到已有解决方案

3.C

是否找到已有的解决方案;

尝试解决

3.D

若没有找到解决方案,则根据自身的技能水平尝试解决;

需求管理

4.A

将问题生成需求,执行管理管理流程;

创建需求并关闭问题

4.B

根据问题生成需求单,并问题关闭,填写关闭代码;

需要创建需求

4.C

判断是否需要创建需求;                   ITSS考试

可以解决

4.D

通过尝试方案,验证是否可以解决问题;

重新分派

4.E

若不能解决问题,则对问题单进行重新分派;

变更管理

5.A

将问题生成变更,执行变更管理流程;

创建变更

5.B

根据找到的解决方案,通过问题生成变更单;

需要创建变更

5.C

判断是否需要创建问题单;

创建任务

6.B

根据找到的解决方案,通过问题单创建任务单;

需要创建子任务

6.C

判断是否需要根据问题单创建任务单;

解决问题

6.D

根据找到的解决方案,解决问题;

任务管理

7.A

执行任务管理流程;

验证任务完成情况

7.C

验证任务是否完成;










1.输入
已分析的问题单

2.任务
任务 4.1:搜索已有解决方案
问题分析员查找是否已有解决方案,若没有,转入“任务5.2尝试解决”;若已有解决方案,转入“任务5.3编写解决方案”。
任务 4.2:尝试解决
问题分析员尝试解决问题,并判断尝试方案是否可行,若可行转入“任务5.3编写解决方案”;若不可行转入“任务6.1验证问题解决结果”。
任务 4.3:编写解决方案
问题分析员根据对问题根源的分析提交解决方案并填写问题单。
任务 4.4:审核解决方案
问题经理审核解决方案,通过的解决方案,转入“任务5.5建立处理任务单”;若未通过,转入任务“任务5.3编写解决方案”。
任务 4.5:建立处理任务单                                    ITSS培训
根据解决方案,判断是否建立处理任务单,对问题进行处理,若需要,转入“任务5.4建立处理任务单”;若不需要,转入“任务6.1验证问题解决结果”。可根据解决方案建立多张处理任务单。处理任务单可根据处理类型提交变更流程或者开发任务流程。

3.输出
已解决的问题单

4.退出准则
处理单已关闭





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monicazhang

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