ITIL先锋-PMBAR联盟讲堂录音第23期：研发人员组织建设、考核与绩效的讨论
ITIL先锋网络讲坛第23期研发人员组织建设、考核与绩效的讨论
老师简介讲师：PMBar专家镜子--信息系统项目管理师、高级项目经理（工信部）某迅速发展IT企业，研发管理学徒0级。没有骄人的业绩，在国内著名软件企业参与过多个大型应用信息系统的项目管理工作，也追求自由到学校与大孩子们一起谈经论道过家家多年，对PMBOK、CMMI、ISO9001等管理体系有一定的认知和探索，而纸上得来终觉浅，管理是一门实践活。喜欢PMBar，出于对专业的热爱、乐于分享的一群人聚在一起。
课程简介研发人员组织建设、考核与绩效的讨论
讲堂内容研发人员组织建设、考核与绩效的案例讨论企业背景：公司愿意投入研发，战略目标有，研发扩张快，由小作坊迅速扩张，30-80-150人，3年规模成倍增长，管理水平跟不上，组织层次建设不全，导致研发的问题层出，产品质量、项目进度延期、人员流失士气低落……1.1 中小企业快速扩张时，研发团队面临的问题1.1.1 组织外部压力1.1.1.1 市场的：1.1.1.2 问题点：销售人员乱签单1.1.1.3 客户的1.1.2 组织内部环境1.1.3 人员问题：1.1.4 管理问题2. 我们的做法：研发人员的激励与引导，要不要考核，要什么样的考核3. 讨论
在线录音学习资料： ITIL先锋论坛专家讲堂直播 300期视频回放
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